Přihlášení pro studenty

Přihlášení pro zaměstnance

Publikace detail

Knowledge and Innovation Performance in Czech Firms: The Influence of Decision-Making Structure
Rok: 2023
Druh publikace: článek ve sborníku
Název zdroje: Proceedings of the 24th European Conference on Knowledge Management
Název nakladatele: Academic Conferences International Limited
Místo vydání: Sonning Common
Strana od-do: 310-317
Tituly:
Jazyk Název Abstrakt Klíčová slova
cze Znalostní a inovační výkonnost v českých firmách: Vliv rozhodovací struktury Existuje mnoho faktorů, které ovlivňují inovační výkonnost společnosti. Patří mezi ně například firemní strategie, organizační kultura, velikost a dostupnost zdrojů. Kromě těchto faktorů také záleží na vedení firmy, přístupu k inovacím, zkušenostech a znalostech. Vliv externích znalostí, jako jsou patenty a vynálezy z jiných podniků, byl výzkumníky mnohokrát zkoumán. Předchozí vědecké publikace však obsahují smíšené důkazy o dopadu externích znalostí na inovační výkonnost firmy. Mnoho z nich definovalo samostatné faktory, jako je inovační orientace nebo zdroje znalostí, jako vlivné na inovativnost firmy. Nebylo však provedeno dostatečné množství studií o struktuře rozhodování firem. Autoři naznačují, že decentralizované společnosti s větší pravděpodobností experimentují ve svých inovačních aktivitách než ty centralizované. Naším cílem je zjistit roli rozhodovací struktury v inovační výkonnosti získáváním externích znalostí mezi firmami v České republice. Přispíváme k existující literatuře tím, že rozlišujeme firmy podle jejich právního postavení (jediný vlastník, partnerství, akciová společnost) a přítomnosti/nepřítomnosti dozorčí rady. Náš výzkum je prováděn aplikací kvantitativní metody s empirickými daty. K určení vlivu získávání externích znalostí a dalších souvisejících faktorů (výzkum a vývoj uvnitř a vně firmy, věk, velikost) na inovační výkonnost používáme vícenásobnou lineární regresi a software SPSS, včetně ukazatelů struktury rozhodování. Inovace dělíme na procesní a produktové. Studie využívá data Enterprise Survey Světové banky pro Českou republiku. Výsledky tohoto článku představují důležité výsledky pro odborníky z praxe a vedou k podpoře tvorby efektivnějších inovačních strategií pro firmy v závislosti na jejich typu řízení. Vnější znalosti; inovační výkonnost; struktura rozhodování; české firmy; inovace produktů; procesní inovace
eng Knowledge and Innovation Performance in Czech Firms: The Influence of Decision-Making Structure There are plenty of factors that influence a company's innovation performance. They include, for example, the firm's strategy, organizational culture, size, and availability of resources. Besides these factors, a lot depends on the firm's leadership, attitude towards innovation, experience, and knowledge. The influence of external knowledge, like patents and inventions from other businesses, has been studied by researchers many times. However, previous scientific publications contain mixed evidence on the impact of external knowledge on a firm's innovation performance. Many of them defined separate factors, like innovation orientation or knowledge sources, as influential for the firm's innovativeness. However, not enough studies were made on firms' decision-making structure. Scholars suggested that decentralized companies are more likely to experiment in their innovation activities than centralized ones. We aim to determine the role of the decision-making structure in innovation performance by gaining external knowledge among firms in the Czech Republic. We contribute to the existing literature by distinguishing the firms by their legal statuses (sole proprietorship, partnership, shareholding company) and the presence/absence of a supervisory board. Our research is done by applying a quantitative method with empirical data. We use multiple linear regression and SPSS software to determine the influence of external knowledge acquisition and other related factors (R&D inside and outside the firm, age, size) on innovation performance, with decision-making structure indicators included. We divide innovations into process and product ones. The study uses the World Bank Enterprise Survey data for the Czech Republic. The results of this paper present important outcomes for practitioners. They will prompt more efficient innovation strategies for firms, depending on their management type. External knowledge; innovation performance; decision-making structure; Czech firms; product innovations; process innovations

Ústavy

Pracoviště

Jak nás najdete?

Služby

Často hledáte

© 2023 Univerzita Pardubice, Studentská 95, 532 10 Pardubice 2
Telefon: 466 036 111, 466 036 112, 466 036 113
Správce webu, RSS
ID datové schránky: f5vj9hu
Prohlášení o přístupnosti
Drupal web od drupal web Drupal ᐬrts