Přejít k hlavnímu obsahu

Přihlášení pro studenty

Přihlášení pro zaměstnance

Publikace detail

Rozdelenie a faktory najvyšších miezd zamestnancov v Slovenskej republike
Autoři: Pacáková Viera | Linda Bohdan | Sipková Ľubica
Rok: 2012
Druh publikace: článek v odborném periodiku
Název zdroje: Ekonomický časopis SAV
Název nakladatele: SAP - Slovak Academic Press Ltd.
Místo vydání: Bratislava
Strana od-do: 918-934
Tituly:
Jazyk Název Abstrakt Klíčová slova
cze Rozdělení a faktory nejvyšších mezd zaměstnanců v České republice Tento článek obsahuje výsledky analýzy nejvyšších mezd zaměstnanců v Slovenské republice v roce 2010 pomocí metod statistické indukce. Informace z výběrového souboru zaměstnanců se mzdou vyšší než 99. percentil jsou zobecněny na základní soubor pomocí Paretova rozdělení mezd. Jsou v něm identifikovány i faktory, které mají významný vliv na frekvenci a na úroveň extrémních mezd. Těmito faktory jsou pohlaví, klasifikace zaměstnání, odvětví, region bydliště a věkový interval. Analýzou se nepotvrdil významný vliv faktoru úroveň vzdělání na výšku hrubé měsíční mzdy zaměstnanců v ČR, u kterých tato mzda převyšuje horní percentil. V článku jsou identifikovány skupiny zaměstnanců podle uvedených faktorů, ve kterých je nejvyšší zastoupení, případně nejvyšší úroveň hrubých měsíčních mezd zaměstnanců nad 99. percentilem v ČR v roce 2010. hrubá měsíční mzda;Paretovo rozdělení;testy dobré shody;kvantily;analýza rozptylu;histogram;krabicový graf
eng Distribution and factors of the highest wages in the Slovak Republic This article contains the results of analysis of the highest wages of the employees in the Slovak Republic in 2010 using the methods of statistical inference. The information from the sample of the employees with wage higher than the 99th percentile of sampling data is generalized to the population using the Pareto distribution of wages. There are also identified the factors that have a significant impact on the frequency and on the level of extreme wages. These factors are gender, classification of occupations, industry, region of residence and age interval. The analysis has not confirmed a significant effect of the factor level of education on the amount of gross monthly salary of the employees in Slovakia with wage exceeds the upper percentile. According to these factors the paper identified groups of employees with the highest proportion or with the highest level of gross monthly salaries higher than 99th percentile in Slovakia in 2010. gross wage, Pareto distribution, goodness-of-fit tests, quantiles, analysis of variance, histogram, box-plot