Univerzita Pardubice Fakulta ekonomicko- správní

Univerzita Pardubice

Zaměstnanci
|
Studenti
English

Publikace detail

Efektivní inovace

Autoři: Dytrt Zdeněk | Stříteská Michaela

Rok: 2009

Druh publikace: odborná kniha

Název nakladatele: Computer Press

Místo vydání: Brno

Strana od-do: nestránkováno

Tituly:

Jazyk	Název	Abstrakt	Klíčová slova
cze	Efektivní inovace	Publikace vede k zamyšlení všechny, kteří se zabývají managementem a podnikáním a hledají příčiny ekonomických neúspěchů, sociálních a politických krizí. Autoři publikace považují za jejich hlavní příčinu absenci etiky v našem myšlení. Za významnou příčinu konzumního myšlení považují rutinu a stereotyp v práci. Absence kreativity a strach z inovací zpomaluje dynamiku vývoje managementu za rozvojem technických věd a tím negativně ovlivňuje podnikatelské prostředí a mezilidské vztahy.	manažerská etika;odpovědný management;inovace a kreativita;stakeholder management
eng	Effective Innovation	Publication leads to reflaction all, that are involved in management and business and looking for the causes of economic failure, social and political crises. Authors considered the main cause of these crises lack of ethics in our thinking. Routine and stereotype at work are considered as an important reason for consumer thinking. The lack of creativity and fear of innovation slow down the dynamis of management development for the development of technical sciences and thereby adversely affects the business environment and interpersonal relationships.	managerial ethics;responsible management;innovation and creativity;stakeholder management