Login for students

Login for employees

Publication detail

Corporate Social Responsibility and Employee Engagement in Selected Region in the Czech Republic
Authors: Zemanová Barbora | Hojdová Nikola
Year: 2017
Type of publication: článek ve sborníku
Name of source: New Trends and Issues Proceedings on Humanities and Social Sciences
Publisher name: SciencePark Research, Organization and Counseling
Place: Kyrenia
Page from-to: 144-153
Titles:
Language Name Abstract Keywords
cze Společenská odpovědnost firem a angažovanost zaměstnanců ve vybraném regionu v České republice Provedeny jsou dvě výzkumné studie. Článek se nejprve zabývá vlivem uplatňování společenské odpovědnosti firem na zapojení zaměstnanců, včetně dopadu na jejich motivaci a angažovanost. Cílem prvního výzkumného šetření založeného na případové studii je dokázat, že existuje vztah mezi CSR a angažovaností zaměstnanců ve vybrané společnosti. Cílem druhého šetření je určit obecné povědomí veřejnosti o konceptu CSR a vyhodnotit vnímání veřejnosti míru odpovědnosti společensky odpovědných firem působících v České republice. Výsledky vlastního výzkumu jsou komparovány s celosvětovými výzkumy konzultačních společností a dalších výzkumných pracovníků. CSR; Společenská odpovědnost firem; angažovanost zaměstnanců; zapojení zaměstnanců
eng Corporate Social Responsibility and Employee Engagement in Selected Region in the Czech Republic There are two research studies accomplished. First the article looks at the relevance of corporate social responsibility for engaging employees, including its impact on their motivation and engagement. This exploratory case study-based research aim is to prove that there is correlation between CSR and employee engagement in selected company. Aim of the second questionnaire is to determine the level of public awareness of the CSR concept generally and to rate the corporate social responsible attitude of companies operating in the Czech Republic. The results of own research are contrasted with worldwide results of consulting companies and other researchers. CSR; Corporate Social Responsibility; Employee Engagement; Employee commitment

Map

en.mapy.cz

Services

Popular Links

© 2023 University of Pardubice, Studentská 95, 532 10 Pardubice 2
Phone: +420 466 036 111, 466 036 112, 466 036 113
Webmaster, RSS
Data box ID: f5vj9hu
Accessibility Statement
CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsAttributionNonCommercialNoDerivatives